M. Sc. Ilknur Atakli

Contact

Phone: 0631 20583-12
Fax: 0631 20583-83
E-Mail: ilknur.atakli(at)ita-kl(dot)de

Address

Institut für Technologie und Arbeit e.V.
Eisenbahnstraße 40-42
67655 Kaiserslautern

Ilknur Atakli studierte Wirtschaft und Recht (M. Sc.) an der Universität des Saarlandes und arbeitet seit August 2021 als wissenschaftliche Mitarbeiterin am Institut für Technologie und Arbeit e.V. Derzeit liegen ihre Schwerpunkte in den Bereichen Digitalisierung, Arbeit 4.0 und Nachhaltigkeit. Aktuell unterstützt sie im Projekt Mittelstand-Digital Zentrum Kaiserslautern Unternehmen bei ihrer digitalen Transformation und der partizipativen Auswahl und Einführung digitaler Lösungen, sowie bei der Weiterbildung zu Digitalisierungs- und Nachhaltigkeitsthemen in Verbindung mit Arbeit 4.0 und Organisationsentwicklung.

Lunau, T., & Atakli-Ahmed, I. (2026). Transformation zur Kreislaufwirtschaft – wie gesundheitsförderlich gestalten? ZfA Special Issue: zur menschzentrierten Arbeit in der Kreislauwirtschaft, o.S. [Manuskript eingereicht].

Kubek, V., & Atakli-Ahmed, I. (2026). Werteorientierung als Schlüssel für Transformation? Transformationspfade, Arbeitsgestaltung und Spannungen in Unternehmen auf dem Weg zur Kreislaufwirtschaft. ZfA Special Issue: zur menschzentrierten Arbeit in der Kreislauwirtschaft, o.S. [Manuskript eingereicht].

Atakli-Ahmed, I., Fliegener, L., & Osranek, R. (2026). Werteorientierung als Katalysator organisationaler Transformation zur Kreislaufwirtschaft.

Atakli-Ahmed, I. & Zuromski, L. (2025): Spürbar reflektiert. Wie werteorientierte Transformation die Zukunftsfähigkeit fördert, in: OrganisationsEntwicklung 1/2025, 26-33. Online verfügbar unter www.zoe-online.org.

Atakli-Ahmed, I., Zuromski, L., Paulus, M., Werth, D., & Scheidt, D. (2025). Transformationsanlässe in den Branchen Automotive und Medizintechnik. In Gesellschaft für Arbeitswissenschaft e.V. (Hrsg.), Arbeit 5.0: Menschzentrierte Innovationen für die Zukunft der Arbeit (71. Kongress der Gesellschaft für Arbeitswissenschaft e.V.), S. 156-161, Sankt Augustin.

Zuromski, L., Atakli, I., Römer, H. & Lunau, T. (2024): Erkenntnisse aus der Bestandsaufnahme in KOMATRA: Transformationsherausforderungen, Status quo zu Arbeiten, Lernen und Kreislaufwirtschaft in den Betrieben, in: 70. Kongress der Gesellschaft für Arbeitswissenschaft: Arbeitswissenschaft in-the-loop. Mensch-Technologie-Integration und ihre Auswirkung auf Mensch, Arbeit und Arbeitsgestaltung.

Atakli, I.; Bosse, C. K.; Dupont, S. (2023): Remote Work in Unternehmen einführen. Eine ganzheitliche Betrachtung am praktischen Beispiel. In: Wissenschaft trifft Praxis (19), S. 5-10.

Atakli, I.; Hellge, V. (2022): Digital Diversity ist mehr als nur Toolvielfalt. Chancen und Herausforderungen für Diversity durch Digitalisierung. In: Begleitforschung Mittelstand-Digital (Hrsg.): Arbeit und Digitalisierung. Warum Digitalisierung besser mit einer partizipativen Arbeitskultur gelingt. Bad Honnef, 2022, S.11-13.

Current projects

2026-02-27T10:37:05+01:00
Digitales Handbuch für ganzheitliche Transformationsprozesse in beruflichen Rehabilitationseinrichtungen (TraBeR)

Digitales Handbuch für ganzheitliche Transformationsprozesse in beruflichen Rehabilitationseinrichtungen (TraBeR)

Das Projekt „TraBeR“ entwickelt und erprobt ein digitales Handbuch, das Einrichtungen der beruflichen Rehabilitation dabei unterstützt, nachhaltige Entwicklung strategisch zu planen und praxisorientiert umzusetzen. Im Projekt wird ein modular aufgebautes Online-Handbuch erarbeitet, das Einrichtungen der beruflichen Rehabilitation durch alle Phasen nachhaltiger Transformation führt – von der Bestandsaufnahme über die Leitbild- und Prozessentwicklung bis zur Umsetzung und Wirkungsmessung.

2025-11-14T15:15:45+01:00
Kompetenzzentrum Arbeitsforschung: Transformation im Zukunftskorridor Saar-Pfalz gestalten – werteorientiertes Lernen und Arbeiten in der Kreislaufwirtschaft

Kompetenzzentrum Arbeitsforschung: Transformation im Zukunftskorridor Saar-Pfalz gestalten – werteorientiertes Lernen und Arbeiten in der Kreislaufwirtschaft

ITA leads the „Kompetenzzentrum Arbeitsforschung: Transformation im Zukunftskorridor Saar-Pfalz gestalten - werteorientiertes Lernen und Arbeiten in der Kreislaufwirtschaft (KOMATRA)“.

Finished projects

2025-07-02T14:03:35+02:00
in.arbeit – digital

in.arbeit – digital

The project takes advantage of digitalisation in such a way that a sheltered workshop for people with disabilities can achieve a higher degree of decentralisation while at the same time maintaining economic efficiency and thus create new / additional participation opportunities for employees with disabilities in the social context as well as higher-quality occupational participation.